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100|  |□a20231225d2023    em y0chiy50      ea
101|0 |□achi
102|  |□aCN□b110000
105|  |□ay   z   000yy
106|  |□ar
200|1 |□a穿透□9chuan tou□b专著□e洞察性格优势，让用-
   |  |人效能倍增□f李亮著
210|  |□a北京□c中国纺织出版社有限公司□d2023
215|  |□a270页□d24cm
225|1 |□a职业心理资本系列丛书□9zhi ye xin li zi-
   |  | ben xi lie cong shu
330|  |□a本书将人在职场的行为按照基本素质与能力、人际交流素质与能-
   |  |力、团队协作素质与能力、领导素质与能力四个维度划分，通过对D-
   |  |(掌控)型，I(影响)型，S(稳定)型，C(谨慎)型，这四种-
   |  |性格和八种亚性格的人在职场的表现，在各种不同或相同的场景中，-
   |  |不同个性模式会有什么样的回应，不同个性会做出什么样截然不同的-
   |  |反应。
606|0 |□a性格测验□j通俗读物
690|  |□aB848.6□v5
701| 0|□a李亮□9li liang□4著
801| 2|□aCN□b08001□c20231023
801| 0|□aCN□bRT□c20231023
801| 2|□aCN□bBT□c20231225
905|  |□fB848.6/922
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